Если в развитых странах профессионализация деятельности консультантов в области развития организаций, а также специалистов по управлению человеческими ресурсами и тренингу персонала достигла своих зрелых форм, то в России этот про­цесс только начался. Известно, что институционализация про­фессиональной деятельности включает фазы социальной и ког­нитивной институционализации.
Фазы социальной и когнитивной
институционализации
Под социальной институционализацией обыч­но понимают:
1) появление социальной функции и лю­дей, [...]

Прочитать...